Performance Management
Die effektive Steuerung und Führung eines Unternehmens stellt für jedes Managementteam eine große Herausforderung dar. Dabei kommt es vor allem darauf an, auf Basis aktueller und relevanter Informationen, die richtige Entscheidung zu treffen.
Der Weg zur effektiven Steuerung beginnt meist mit einer gemeinsamen Vision, auf deren Basis eine Unternehmensstrategie definiert wird und für die feste Ziele aufgestellt werden. Um diese Ziele messbar zu machen und anschließend sowohl die aktuelle als auch die zukünftige Entwicklung auszuwerten, müssen Kennzahlen und Maßnahmenpläne erstellt werden, die wiederum unterschiedlichen Entscheidungsträgern zugeordnet werden.
Die Balanced Scorecard ist ein Konzept zur Umsetzung einer Unternehmensstrategie. Kennzahlen werden so definiert, dass die Zielsetzung eines Unternehmens ausgewogen in wenige kritische Bereiche (Perspektiven) gegliedert wird. Dabei unterstützt das Konzept die strategische Planung durch ein Bündel von Maßnahmen für alle Unternehmensbereiche, die auf einem gemeinsamen Verständnis der Ziele basieren.
Für tiefer gehende Betrachtungen wurde die OLAP-Technologie (Online Analytical Processing) entwickelt, die es Anwendern erleichtert, relevante Daten aus unterschiedlichen Perspektiven in verdichteter oder detaillierter Form zu betrachten und komplexe betriebswirtschaftliche Analysen durchzuführen.
Themen
Die Kombination von Groupware und Business Intelligence ergibt eine für die Steuerung der Organisation optimierte Gesamtlösung.
Mit OLAP2Notes werden die in IBM Lotus Notes/Domino bereits vorhandenen Lotus Connectors um einen wichtigen Typ von Datenquellen erweitert: OLAP.
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